本网讯（通讯员：张杨）为促进土木与环境工程学院青年教师快速成长，引导他们认真履行相关职责、虚心求教，努力提高科研业务水平，打造一支师德高尚的青年教师队伍，同时，充分发挥骨干教师的帮助和带头作用，按照学校统一要求，土木与环境工程学院经研究决定为每一位青年教师配备一位骨干教师作为导师。12月26日下午，土木与环境工程学院举行了第九批青年教师导师制签约仪式。土木与环境工程学院执行院长蒋亚龙，院长助理谢汝强，5位青年教师和他们的导师参加了本次大会，会议谢汝强主持。
谢汝强首先强调了青年教师导师制是学校师资队伍建设的一项重要基础性工作，大家应高度重视，在这个过程中不断提升自己的教育教学工作能力。随后，他对青年教师培养的具体工作做了安排部署。蒋亚龙高度肯定了第八批青年教师导师制取得的良好成果，希望第九批青年教师和导师再接再厉，使青年教师在导师的带领下不断提高教学能力、科研能力以及专业素养。
会上，5位导师与5位青年教师明确了各自的职责和义务，并在会议现场签订了协议书。青年教师导师制为青年教师快速适应课堂教学，成长为一名优秀教师创造了条件，明确了方向。相信在教师们的共同努力下，青年教师可以快速成长、独当一面，为学校事业的发展贡献自己的力量。
（审核：蒋亚龙 责任编辑：张杨）
